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在規定中，企業要想申請安許證書，必須是有了建筑。如果沒有，就不滿足條件，也就是無法申請。而建筑資質的話，只需要企業滿足人員、資產等要求，通過審核就可以拿到。所以，企業成立后，參與工程承包必須經歷的流程：一是到建筑主管部門辦建筑資質，二就是辦理安全生產許可證。而對于企業來說，這兩步是不能跳躍的，要嚴格按照辦理程序進行。1、政策規定

  許多建筑公司不重視各種報告文件，項目完成后，相關中標通知書、項目合同、項目結算單、圖紙和竣工驗收報告隨意丟棄，在申請資質升級時造成損失，這里提醒建筑公司保管好各類報告，以免不能完成資質升級。  3、各種報告完整

 建筑企業承包工程項目需要辦理建筑，經常會聽說建筑正副本，只有一個正本和一個副本嗎?答案并不是。建筑資質辦理成功，會由當地的住建部門，為企業頒發。其中，領到手的證書數量并不是固定的，而是分成了1個正本和多個副本。關于建筑正副本之間，到底有什么區別呢？建筑資質正副本有什么區別！

資陽一手水利監理資質整體轉讓，2、申請需要配備哪些人員呢？在的“資質標準”中，建筑施工總承包資質分為4個等級，包括特級、一級、二級和。其中，資質低，特級資質高。按照的規定，企業新辦資質只能申請，然后依序提升才行。1、可以直接辦理高等級嘛？

而在協議簽訂后，企業也不能懈怠下來，而是要協助對方準備。這樣，才能人員招聘、材料準備等過程中，更加快速而又不出現錯誤。4、協助對方準備在選定一家中介后，就要與對方簽訂協議，將事宜確定下來。這樣，才能避免對方拿錢不辦事，大程度保護己方的利益。3、簽訂委托協議

安全生產許可證中所需的安全三類人員，必然是企業辦理資質時所用的企業法人、技術負責人和安全員。所以，辦理安全生產許可證的人員條件，可能因為企業資質申請中的人員準備變化而出現不同。這樣，在資質和安全生產許可證的辦理過程中，施工資質必然要先辦理，之后才能讓資質申請中的法人、技術負責人準備考取安全a、b證，完成安全許可證辦理的人員準備。

一、建企資質升級需要哪些要求？

建企資質升級按照建筑公司資質等級標準，一般從三級到二級，再到一級。

另外，在資質升級之前，企業自身先得了解清楚自己需要升級什么資質，是屬于總承包里的，還是屬于專業承包或者是勞務分包的。

二、建企升級資質是否有年限要求?

（1）工程招標代理機構乙級升甲級，必須是取得乙級資質3年后才能申請。

（2）其它企業資質升級申請沒有年限限制，只要達到相應資質標準即可。

三、建設工程企業行政許可包含哪幾項？

一般分為6項，分別是：工程設計資質、工程勘察資質、建筑企業資質工程監理企業資質、設計與施工資質、工程招標代理機構資格。

四、建設工程企業資質申報渠道是什么?

企業需向工商注冊所在地省級住房城鄉建設主管部門提出申請，如果是國務院國資委直接監管的企業及其下屬企業申請工程勘察資質、工程設計資質和建筑企業資質的，可直接向住房城鄉建設部提出申請。

申請省級(包含以下)的審批資質，由省級住房城鄉建設主管部門按規定審核，其中國務院國資委直接監管的企業及其下屬企業申請企業資質增項的，可以直接向住房城鄉建設部提出申請。

五、資質標準中要求提供的社保證明都有哪些材料？

建企資質證書有效期為5年，企業應在資質證書有效期滿60日前向相關部門按原申報程序辦理延續流程。如果沒在規定時間內提交延續申請的企業，資質證書將自動失效。

工程勘察和建筑企業資質證書沒有設有效期。

 企業業績指標

  1、代表業績不符合標準

  (1)工程業績材料不全：缺少主要工程量清單、項目結算書、施工圖紙或設計文件反映考核指標的相關材料;

  (2)工程類別不正確：如果按照住房建設業績申報市政工程施工總承包資質，供水廠、污水處理廠的水工結構或管道外的辦公室不能作為給排水業績;

  (3)代表工程項目業績尚未竣工驗收;

  (4)企業工程業績同時滿足多項技術指標，則在考核時只能作為一項指標進行考核。

  (5)業績要求×項中的×項必須單獨滿足，不能相互代替。

  2、超出工程承包范圍的業績無效

  (1)未取得某項資質之前已經開展的項目;

  (2)超出資質標準規定的某項資質等級承包工程范圍內的工程;

  (3)企業施工資質證書工程類別被限定;

一般情況下，住房和城鄉建設部專家的審查是不會出現問題的，資質升級失敗的原因通常是由于公司提材料等方面的問題，最常見的有：1、提交的材料不完整， 2、技術負責人不滿足要求， 3、提交的業績材料有問題等，導致資質升級失敗。企業需要按照上述失敗原因準備補充材料，重新申請資質升級。

  四、尋找專業的資質代辦機構來幫助辦理，一般來說，對于資質辦理、資質升級等業務，建筑公司本身很少能夠辦理成功，通常會交給資質代辦機構來辦理，主要原因是由于企業自身的時間和精力有限，另一個是找一個專業的代辦公司來辦理合格率會更高，專業資質代理機構與企業和主管部門有更多的往來，特別是申請的資質種類多，相對更有經驗。

  當建筑施工企業升級其資質時，可能會出現申請失敗的情況，這是企業不能坐以待斃，要找出失敗的原因，或者交由專業的資質代辦公司辦理，盡快完成資質升級，承接更大范圍的工程施工項目。

 對于建筑企業來說，取得的資質只能承接相應范圍的工程項目，如果企業沒有資質，則不具備市場準入條件，如果未通過資質門檻，則合同無效，這個是比較容易理解的。但是，越資質等級承接工程施工項目導致施工合同無效是不容易理解的，與房地產開發和管理案例相比，超過資質等級施工導致施工合同無效是非常嚴格的，最高法對房地產商業案件有幾種司法解釋，1995年12月發表的司法解釋之一是關于城市房地產法實施前房地產開發和運營案例的幾個問題的答案，該司法解釋規定，從事房地產開發經營的建設和開發企業不具備房地產開發經營權，如果在一審訴訟期間補辦了手續并獲得了開發經營權，法可以確定合同是有效的。