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近幾年,人們的社保意識已經逐漸增強。社保是對生活的一種基本保障,不能僅僅簡單的考慮投入與享受的差額。
現實生活中會存在一些不可抗拒的因素,或許突如其來的大病,面對昂貴的醫藥費,此時醫保顯得尤為重要;或許是工作中發生的意外,此時工傷保險可為您減輕負擔;如果您健健康康,長命百歲,那么養老金就是一大筆財富。
通常,在繳納社保時,人們非常關注的一個問題就是“費用”。那么社保是如何繳費的呢?
社保繳費分單位和個人繳納部分,一般企業為我們繳納養老、工傷、失業,生育、醫遼,個人部分只需繳納養老,失業,醫遼,戶籍所在地可以繳納養老和醫遼,但是外來人口必須由企業代買社會保險。
駿伯人力經過多年來的發展,擁有一支具有專業理論水平和豐富實踐經驗的高素質的專|家顧問團隊,打造出一支具有專業的人力資源管理知識及超強服務意識的高效率的專業服務團隊。公司與國|家、市、區各級政|府部門、人力資源和社會保|障部門有良好的人脈基礎,對于國|家的勞動保障、人事規及人力資源管理領域有著深入的研究及豐富的經驗,為保證客戶的優質服務及解決客戶的疑難問等方面提供了有力的保障。
繳納社保也是對未來生活的一種基本保障。
生育保險:參保人繳納生育保險,符合計劃生育政策的,可以在生產后報銷產檢費及醫遼費并領取生育津貼;
失業保險:滿足失業條件,在失業期間可以領取失業金,享受醫保待遇,有經濟保障;
養老保險:參保人累計繳納養老保險滿15年,達到法定退休年齡,辦理退休后,可以按月領取養老金。而且,繳納的年限越長,基數越高,以后能領取到的養老金就越多。
社保早已滲透到我們生活中的各個角落,不可或缺。作為單位,應該承擔起為員工繳納社保的責任,身為員工,也必須增強社保繳納的意識。
社保代繳操作流程
1.初步咨詢:接受客戶咨詢,解答客戶問題,初步建立合作意向;
2.業務洽談:跟進客戶,了解客戶需求,洽談合作事宜;
3.確定外包類型:根據客戶的實際情況,確定外包類型及相關服務事項;
4.簽訂外包協議:根據外包類型進一步協商協議條款,簽訂外包服務協議;
5.開展外包服務:具體服務內容為:勞動用工備案、社會保險、勞動保障、住房公積金、人事檔案、工作檔案、法律咨詢等。
6.履行外包協議:根據協議內容提供相應服務,結算相關費用。
公司名稱:廣州駿伯人力資源有限公司(惠州分公司)
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