有營業執照還要選擇社保外包嗎，廣州代理繳交社保及公積金

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個人買不了社保的原因

（1）非本市戶籍人員在非本戶籍地不能以個人名義辦理繳納社保的，要以個人名義辦理繳納社保費的只能通過掛靠公司辦理，這樣，所有社保費由參保人承擔。

（2）本市戶籍的靈活就業人員需要以個人名義辦理繳納社保的，持身份Z、戶kou本、社保費繳費專用帳戶到戶籍所在地的街道辦事處申請辦理。

     有人疑惑，為什么有營業執照還要找中介機構代買社保

情況一：公司規模較大，在不同的城市都有開設分公司，很多企業分公司在廣州，總公司在外地的。這類公司無法給員工繳納廣州市社保，由于分公司的人員配備并不齊全，很多都是缺少專業的人事專員負責公司員工的績效考核、工資發放、社保繳納和其他工作。并且，如果企業選擇招聘一位員工買當地社保，還需要為這位員工提供專門的辦公場所和辦公設施，這樣一來又增加了一大筆開支，除了每月必須要給員工發放工資，還需要支付每月昂貴的租金等費用，如果選擇一家專業的人力資源服務機構來給員工買社保，只需要由公司總部的其中一位同事和我們對接，就能解決企業多區域社保同時繳納，不用擔心社保費多繳漏繳，不用擔心HR不懂勞動法律法規，五險待遇我們都可代辦，我們每月只收取極少的服務費，為企業解決后顧之憂。

情況二：剛成立公司，還沒來得及開設社保賬戶，公司目前的重xin在企業核心業務上，沒有更多人員和精力來管理員工社保，對員工社保繳納，社保待遇享受，勞動法律法規都不太熟悉，這樣容易導致員工社保斷繳，漏繳，導致員工不滿情緒，甚至給企業帶來不必要的勞動風險，如果花費太大的精力去管理員工社保、公積金，對企業來說得不償失。

那么，總的來說，企業選擇社保外包有哪些好處呢

1、有利于節省企業成本，企業自行設立賬戶辦理社保、公積金操作十分麻煩，聘請專門人員處理人力成本高。采用外包平均每人每月幾十元，十分實惠；

2、有利于駐外地機構員工更方便的享受當地企業社保、公積金待遇，提高員工歸屬感；

3、有利于企業集中人力、精力發展主營業務減少復雜的人事事務性工作，另外可快速享受五險社保待遇，服務更加專業；

4、有利于企業避免不必要的勞動糾紛，提供勞動政策咨詢；

5、有利于區別管理不同用工制的員工，為編外人員或臨時聘用人員選擇外包社保、公積金，能Zui大限度地保留企業在人員調整時的操作空間，避免產生不必要的矛盾；

6、有利于未開立五險一金賬戶的企業合法用工，規避用工風險。

駿伯人力集團介紹：

1、公司業務：人事代理、工資與薪酬服務、勞務派遣、勞動關系管理、咨詢、社保代繳、公積金代繳等全方wei多層次、高效率的人力資源服務。

2、參保優勢：客戶可以根據自身情況靈活選擇派遣及社保繳費地區繳納方案。

3、合作單位數據：已與全國3000家以上集團、工廠企業合作，其中包括全球500強。

4、外包人數：全國在冊合作人數已超過5萬人。

5、服務網點：全國300個城市，廣東、上海、北京、天津、河北、黑龍江、遼寧、湖北、重慶、云南、山東、江蘇、浙江、安徽、江西等省全省地級市全覆蓋。

全國59家分公司，350個操作網點，17年人力資源服務經驗

公司名稱：駿伯人力集團

服務對象：各類企業、企業連鎖店及分支機構，個體戶，個人

聯系人：何女士    電話|微信：13556144653